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15 febrero, 2016
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Nota de Prensa para los medios de Comunicación 17/05/2017

Proyecto ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA


Desde Febrero de 2016, nuestro centro “Residencia- Asilo Nª Sª de la Caridad” de Villarrobledo  (ALBACETE) lleva a cabo el proyecto cofinanciado por Fundación Montemadrid y Bankia   ATENCION CENTRADA EN LA PERSONA. En el mismo se defiende un enfoque donde la persona mayor se convierte en el eje central del servicio y de las actuaciones de los técnicos-profesionales.

Estas líneas de actuación velan por la dignidad de cada persona, por la singularidad de cada residente, y su proyecto vital, dando valor a su biografía y haciendo que sobre esta se cree un plan de atención y vida. Respetando la autonomía de las personas y buscando oportunidades y apoyos para que estos tengan control sobre su entorno y su vida cotidiana. Este enfoque se centra en las fortalezas y capacidades de cada residente y trabaja en esta línea, dejando a un lado sus limitaciones y déficits.

Se fundamenta en:

  • Tener siempre presente en nuestras actuaciones los deseos y las preferencias de nuestros mayores, reconociendo también el derecho de autodeterminación.
  • La ACP es apoyada por la ética, teniendo como punto de partida la dignidad de la persona, y no perdiendo de vista las bases de la bioética.
  • Sigue las diferentes normativas y consensos internacionales.
  • Conocimiento científico. Se trabaja con la conjunción de las preferencias y de los residentes y con las intervenciones de los diferentes profesionales que han demostrado un beneficio terapéutico para las personas mayores.

Sus efectos son altamente beneficiosos para:

Los mayores: ya que Mejora la calidad de vida de los residentes, y ellos se sienten mejor atendidos por los profesionales.

Las familias: porque son partícipes en el plan de cuidados,  y esto proporciona tranquilidad y mejora la autoestima del cuidador disminuyendo el sentimiento de culpa.

Y para el equipo humano y técnico del centro ya que fortalece la autoestima profesional, se crean procesos de mejora e innovación, visibiliza, refuerza y se valoran las buenas prácticas. Se crean espacios de comunicación: entre familia-profesionales-residentes. Fortaleciendo relaciones y creando un buen ambiente de trabajo.



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